Bonjour,
Mon employeur a décidé de ne me mettre au chômage partiel qu’a partir du lundi 23 mars, il a décidé que la semaine du 16 mars serait considérée comme « blanche » c’est à dire qu’il fait comme si nous avions travaillé et vas payer ses heures mais elles devront être rattrapées au cours de l’année.
A-t-il le droit de m’imposer de ne pas être au chômage partiel durant la première semaine ou ai-je le choix
Merci
Fab

Bonjour Fabionor,

La procédure de mise en chômage partiel a été simplifiée en période de Coronavirus. Cependant, le cadre d'application est encore flou.

Des mesures d'urgence afin de lutter contre la propagation du covid-19 ont été mises en place. Je vous mets en lien l'ordonnance portant sur les mesures d'urgence en matière de congés payés, de durée du travail et de jours de repos https://www.legifrance.gouv.fr/affichTe ... rieLien=id.

Il est difficile de répondre précisément à votre question. Je ne saurais que vous conseiller d'en parler avec votre employeur. Maintenant que les procédures sont en cours, il sera sans doute plus à même de répondre à vos interrogations.

Cordialement.