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By Zanatany
#44130
Bonjour,

Quand j’étais salarié, après que mon ancienne entreprise m’a poussé vers la sortie, bizarrement à la suite de ma demande de reconversion professionnelle. mon CEP m’a abandonné. Maintenant, je suis inscrit à France Travail et j’ai déjà plus de la moitié du financement nécessaire avec mon CPF pour une formation en production de spectacle vivant.

Cependant, France Travail exige que je fasse un business plan de création d’entreprise pour valider le financement. Sans cette démarche, ils ne garantissent pas un financement à 100%.

Ma question est la suivante :
Sachant que la formation vise le métier de chargé de production en projet artistique (et non directeur de production), peuvent-ils m’obliger à faire un business plan de création d'entreprise et retarder ma reconversion d’un an ?

Je ne comprends pas pourquoi on me demande un projet de création d’entreprise avant même d’avoir une expérience dans le milieu, alors que je pourrais m’y préparer une fois inséré professionnellement.

Merci d’avance pour vos réponses et éclairages !
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By Renaud
#44132
Bonjour Zanatany,

Ce que vous vivez est malheureusement une situation que beaucoup rencontrent lorsqu'ils tentent une reconversion professionnelle en passant par France Travail. Voici quelques éléments pour vous aider à y voir plus clair :

1-Demande de business plan : En effet, France Travail peut demander un business plan lorsqu'ils considèrent que la formation envisagée mène à un métier indépendant ou à la création d’entreprise. Cela leur permet de s’assurer que vous avez un projet structuré et que la reconversion professionnelle peut déboucher sur un emploi durable. Dans votre cas, cela peut sembler décalé, surtout si votre objectif est d’intégrer un poste salarié comme chargé de production. Vous pouvez essayer d’expliquer à votre conseiller que votre projet actuel ne vise pas la création d’entreprise mais bien une insertion dans une structure existante.

2-Pourquoi cette exigence ? : Cela pourrait être lié à une mauvaise interprétation de votre projet par France Travail. Le métier de chargé de production peut effectivement être exercé en freelance ou en salarié, mais si vous avez mentionné la possibilité d’exercer à votre compte dans votre projet, cela peut avoir déclenché cette demande de business plan.

Que faire ? :

-Clarifiez votre projet avec votre conseiller : Exprimez clairement que vous souhaitez d’abord acquérir de l’expérience en tant que salarié avant de vous lancer éventuellement dans une activité indépendante. Si besoin, demandez à rencontrer un référent spécialisé pour réévaluer votre dossier.

-Appuyez-vous sur des arguments concrets : Si vous avez identifié des formations similaires ou des retours d’expérience de professionnels qui n’ont pas nécessité de business plan pour un métier similaire, cela peut vous aider à défendre votre point de vue.

-Requête officielle : Si vous êtes confronté à un refus persistant ou si votre conseiller ne se montre pas compréhensif, vous pouvez formaliser une demande écrite auprès de la direction de votre agence France Travail pour demander une révision de votre dossier.

-En cas de blocage : Si la demande de business plan persiste, vous pouvez envisager de faire un business plan simplifié, même si cela n’a pas de sens immédiat pour votre projet. Vous pouvez aussi contacter un conseiller en évolution professionnelle (CEP) pour vous accompagner dans cette démarche. Cela permettra de gagner du temps tout en respectant les exigences administratives.

N’hésitez pas à partager vos avancées ici pour que la communauté puisse vous guider davantage.

Bon courage pour votre projet
By Zanatany
#44133
Bonjour Renaud merci d'avoir répondu. le CEP m'a abandonné depuis que mon dernier conseillé que j'avais n'y travail plus. Mais je vais suivre vos autres conseils et je tiendrais informer la communautée
Merci
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