Dans quels cas et comment saisir les prud'hommes ? Quel formalisme respecter pour rédiger une lettre de démission ? Que se passe t-il en cas d'abandon de poste... Posez ici toutes vos questions concernant le monde du travail
By Danabelle
#39251
bonjour , je suis assistante maternelle , mon salaire du mois de juin n'a pas eté payé en integralite , les parents employeurs se sont séparés il ya peu et se renvoient la balle sur qui me paiera , jusqu 'au mois de mai c'est le papa qui me declarait et touchait la cmg ils s'arrangeait entre eux , au mois de juin la mere a pris un numero employeur a fait basculer la cmg sur son compte mais ne veut pas me payer mon salaire arguant que je suis sous contrat avec le pere . En fait le contrat a ete fait avec les 3 parties , le pere , la mere et moi meme , la maman n 'avait pas signé le contrat initial bien que son nom apparraisait dessus , mais avait signé un avenant qui stipulait que les congés payes seraient payes en juin . Le papa a fini par me payer la moitie de la somme due mais la maman ne veut rien savoir pour l 'autre moitié. Vers qui je peux me tourner pour obtenir et ma declaration et la totalite de mon salaire ?
By CharlotteB
#39253
Bonjour Danabelle,

En cas de conflit avec un parent employeur, vous pouvez déjà opter pour une médiation avec le RAM. Pour toutes questions, n'hésitez pas non plus à contacter l'inspection du travail (https://www.aide-sociale.fr/inspection- ... l-contact/). Enfin, si vous ne parvenez pas à récupérer votre dû, vous devrez probablement saisir le Conseil des Prud'hommes. (https://www.aide-sociale.fr/saisir-prudhomme/)

Bonne journée,
Charlotte
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