- mer. 25 mars 2020 08:46
#6673
Bonjour
La mise en chômage partiel par l'employeur d'un personnel dit protégé par son mandat de délégué dans le cadre du COVID-19 absout-elle toute intervention de l'inspection du travail dans l'application de sa décision comme il est prévu en temps normal ?
Cordialement
La mise en chômage partiel par l'employeur d'un personnel dit protégé par son mandat de délégué dans le cadre du COVID-19 absout-elle toute intervention de l'inspection du travail dans l'application de sa décision comme il est prévu en temps normal ?
Cordialement