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Bonjour,
Mon fils est étudiant dans un école privé, il est non boursier. Il est salarié a temps partiel ( contrat CDI normal, pas CDI étudiant). En simulant les APL et la prime d'activité le statut salarié est plus avantageux que le statut étudiant salarié...Sommes nous donc obligé de dire étudiant salarié ? Peut'on resté salarié auprés de la CAF ?
Merci pour votre aide

Bonjour Marie2431,

Sur ces forums, nous vous conseillerons toujours de déclarer les situations telles qu'elles sont réellement car en cas de contrôle de la Caf, une fausse déclaration peut être assimilée à une fraude.
Je vous recommande donc de maintenir le statut d'étudiant salarié puisque c'est bel et bien le statut de votre fils.

Bonne journée,
Charlotte